追索劳动报酬的举证内容: (1)劳动仲裁委员会的裁决书。 (2)关于劳动仲裁委员会对起诉方裁决书送达日期的证明。 (3)双方所签订的劳动合同或其他关于雇佣关系的证明。 (4)工作起止日期的证明。...
因涉及企业开除、除名、辞职、退工而引起的劳动争议的举证内容: (1)劳动仲裁委员会的裁决书。 (2)关于劳动仲裁委员会对起诉方裁决书送达日期的证明。 (3)双方所签订的劳动合同或其他关于雇佣...
当事人向法院起诉劳动争议案件的条件是什么?依据《民事诉讼法》第119条及《劳动争议调解仲裁法》第50条的规定,南京劳动律师认为向人民法院起诉应符合以下条件:1、原告必须是劳动争议的直接厉...